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跨越2009,挑戰(zhàn)2010——記雙能太陽能第三次營(yíng)銷會(huì)議

發(fā)布日期: (2009-10-27)   瀏覽次數(shù):2461
 

金秋十月,丹桂飄香,這是個(gè)收獲的季節(jié),對(duì)雙能太陽能有限公司來說更是在收獲的同時(shí)不斷總結(jié)、不斷跨越的階段。1026,來自各個(gè)大區(qū)、片區(qū)的銷售精英們歡聚一堂,在公司三樓會(huì)議室召開第三次營(yíng)銷員會(huì)議!

每月的25日、26日為公司的營(yíng)銷例會(huì),這是公司一步步導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量管理體系,一步步完善管理,向正規(guī)化方向發(fā)展的一個(gè)表現(xiàn),也是一個(gè)良好的開端。

早上八點(diǎn)三十分,銷售精英們?cè)诠径麻L(zhǎng)及市場(chǎng)部部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下前往太陽能工業(yè)園進(jìn)行參觀,董事長(zhǎng)及工程負(fù)責(zé)人向大家介紹了以一個(gè)中心五個(gè)生產(chǎn)線規(guī)劃的太陽能工業(yè)園工程的建設(shè)進(jìn)度及總體規(guī)劃情況,一個(gè)中心即研發(fā)中心,五個(gè)生產(chǎn)線分別為:太陽能組裝生產(chǎn)線、真空管生產(chǎn)線、儀表控制生產(chǎn)線、光伏組裝生產(chǎn)線以及專職外貿(mào)生產(chǎn)線。氣勢(shì)雄偉、功能齊全的的新廠區(qū)讓大家感到身為雙能員工的驕傲和自豪,看到雙能太陽能所取得的進(jìn)步以及公司管理層要將企業(yè)做大做強(qiáng)的決心,也看到了雙能的美好前景,精神振奮的同時(shí)也感到肩上的擔(dān)子更重了,紛紛表示公司大發(fā)展大家共同承擔(dān)并決心要更努力開拓市場(chǎng),進(jìn)一步打響雙能品牌,爭(zhēng)取超額完成任務(wù),實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值的同時(shí)也向公司交上一份滿意的答卷。

 九點(diǎn)十分,營(yíng)銷座談會(huì)在公司董事長(zhǎng)熱情的歡迎辭中正式開始。董事長(zhǎng)首先肯定、感謝了銷售精英們的業(yè)績(jī),并向大家表達(dá)了公司管理層爭(zhēng)做一流品牌的決心,企業(yè)的強(qiáng)大紅火是大家共同的榮譽(yù),企業(yè)挑戰(zhàn)新高需要大家共同開足馬力,同心協(xié)力,同心同德,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,為了適應(yīng)公司的高速發(fā)展,提出管理三抓即狠抓人員素質(zhì)、狠抓內(nèi)部生產(chǎn)管理、狠抓銷售管理,四健全即健全營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)、健全內(nèi)部管理體系、健全營(yíng)銷策略體系、健全大型企業(yè)部門管理體系,五趕緊即趕緊整合人力資源突破旺季、趕緊落實(shí)秋季招商政策的實(shí)施、趕緊確定招商會(huì)地點(diǎn)人員及時(shí)間的安排、趕緊召開各部門小組會(huì)議把招商政策內(nèi)容銷售任務(wù)落實(shí)到人。要將質(zhì)量管理體系落實(shí)到工作中去并逐步完善,要做到人人有任務(wù)人人有目標(biāo)并將政策與任務(wù)掛鉤,走規(guī);髽I(yè)模式將管理規(guī);蛏鐣(huì)展示雙能的嶄新形象。

董事長(zhǎng)激情洋溢的發(fā)言將會(huì)議推向高潮,隨后的各大區(qū)經(jīng)理匯報(bào)工作成績(jī)、總結(jié)其所在市場(chǎng)開拓中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并提出合理的意見和建議,大家紛紛踴躍發(fā)言,主要從宣傳力度及方法、產(chǎn)品功能完善更新、市場(chǎng)銷售政策、人員配置等方面進(jìn)行討論并紛紛下大決心立下爭(zhēng)超軍令狀。其中山東大區(qū)周經(jīng)理將雙能和山東市場(chǎng)兄弟品牌進(jìn)行了多方位的比較,如形象建設(shè)、市場(chǎng)份額、品牌政策以及當(dāng)?shù)乩习傩諏?duì)品牌的認(rèn)知度對(duì)產(chǎn)品的關(guān)心度,總結(jié)出了雙能在山東市場(chǎng)的優(yōu)劣勢(shì),并向公司提出了整合資源、調(diào)整價(jià)位加大廣告宣傳力度、將產(chǎn)品更功能化突出賣點(diǎn)等的建議,得到了與會(huì)人員及公司領(lǐng)導(dǎo)層的肯定和思考。另外河南大區(qū)耿經(jīng)理指出河南是太陽能商家必爭(zhēng)之地,而可喜的是雙能太陽能已經(jīng)在當(dāng)?shù)厣钌钤,社?huì)知名度和老百姓的認(rèn)可度較高,同時(shí)也提出了一些科學(xué)的關(guān)于人員和市場(chǎng)的管理建議,要求公司第一時(shí)間將最新信息回饋一線,提高工作效率,并指出招商競(jìng)爭(zhēng)的激烈,要求產(chǎn)品更健全優(yōu)化等,并表達(dá)決心明年肯定能跨一大臺(tái)階,將超額完成公司下達(dá)的任務(wù),建議大家專心致志,做好本職工作,將雙能打造成一線品牌。各大區(qū)及片區(qū)經(jīng)理紛紛踴躍發(fā)言,共同商討公司發(fā)展大計(jì),共同解決市場(chǎng)開拓和維護(hù)中遇到的棘手問題,相互學(xué)習(xí),攜手提高,站對(duì)立場(chǎng),共同發(fā)展,實(shí)現(xiàn)自我,誓將雙能打造成行業(yè)巨頭。

 其后公司總經(jīng)理總結(jié)了大家的意見和建議,并指出大家忽視和遺漏的問題,要求并歡迎大家暢所欲言,鼓勵(lì)大家有問題及時(shí)解決,有好建議及時(shí)提出來,找出各個(gè)市場(chǎng)前一階段存在的問題,要專門推出一個(gè)針對(duì)家電下鄉(xiāng)的活動(dòng),要有目標(biāo)有措施有落實(shí),并將這次措施列入業(yè)績(jī)考核范疇,要求大家善于捕捉機(jī)會(huì),多多深入了解當(dāng)?shù)馗?jìng)爭(zhēng)品牌或運(yùn)營(yíng)較好的招商方法及思路,明確指出成功招商是最終目標(biāo),提出思路決定出路、方向決定人生、想法決定做法、方法決定效果、腦袋決定口袋、觀念決定貧富、角度決定深度、高度決定廣度、態(tài)度決定行動(dòng)、力度決定速度、格局決定布局、布局決定結(jié)局的一系列推陳出新的思想,并要求大家從思想行為各方面進(jìn)行全面總結(jié),再次強(qiáng)調(diào)時(shí)間觀念執(zhí)行力的概念,引導(dǎo)大家更多徹底掌握產(chǎn)品,相互學(xué)習(xí),以人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,力求完美。

公司的發(fā)展需要大家共同提升素質(zhì),堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣,進(jìn)一步形成學(xué)習(xí)型企業(yè)的良好氛圍。本次營(yíng)銷會(huì)議期間公司還安排了一場(chǎng)針對(duì)營(yíng)銷技能的培訓(xùn),從氛圍營(yíng)造、政策優(yōu)化落實(shí)、產(chǎn)品賣點(diǎn)、終端維護(hù)等方面進(jìn)行綜合利導(dǎo),讓銷售人員在討論、總結(jié)之后能更細(xì)化地學(xué)到營(yíng)銷技巧,更科學(xué)的營(yíng)銷思維,為更好地開拓維護(hù)市場(chǎng)配備了利劍。相信,在雙能領(lǐng)導(dǎo)層的帶領(lǐng)下,在雙能全體員工,特別是高素質(zhì)的銷售團(tuán)隊(duì)的努力進(jìn)取下,雙能會(huì)像黃金巨輪,迎風(fēng)破浪,駛向更輝煌的彼岸,成為行業(yè)巨頭,真正實(shí)現(xiàn)公司與個(gè)人的雙贏。

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